再论养老问题

《现行养老制度正在制造社会悲剧》 写于两年前，主要是发发牢骚，带了些情绪，当时也发不出来。前些天我重拾公众号，把旧文删了一句，没想到竟发出来了，更没想到有这么多人看、这么多人评论。

这两天各种各样的评论我都看了，赞同的多，骂的人也不少，还有一些值得回应的批评和建议，所以写这篇更客观深入地探讨这个问题。

回应批评

有人说我在制造社会矛盾，实在是太高看我了，我只是把我看到的现象说出来，并无能力制造它们。当今社会的贫富分化、城乡间的巨大鸿沟以及城市里老年人朝气蓬勃、年轻人暮气沉沉的怪现状也不是一天两天、一年两年了，这是历史遗留问题。

还有人说养老金是多交多得，交的少和没交的都不该抱怨。但实际上养老制度双轨制和制度外的农民之中，只有企业职工是多交多得。

三类群体养老金对比（2023年，来源Deepseek）**

群体	全国平均水平（元/月）	典型地区差异	主要差距来源
企业职工	3000	一线城市：4500-6000	缴费基数、社平工资、企业年金覆盖率
事业单位人员	5000-8000	发达地区：8000-12000	职业年金补充、历史待遇惯性
农民（城乡居民）	100-500	上海：1300；中西部农村：150	财政补贴力度、个人缴费能力

从Deepseek上了解到的情况是，企业职工退休金中等；机关事业单位视同缴费，退休金相当于70%~90%的工资，是多交多得吗？

而农民长期被限制在农业上，出义务工、承受工农剪刀差和三提五统的剥夺，后来进城打工，又没有工人的正常待遇，是不想交社保吗？最开始的制度设计中压根没有农民的位置，找谁交呢？如今粮价长期维持在农民赚不到钱也饿不死的水平，又哪来钱交呢？

还有人比较极端，我也不认同。因为2014年双轨制并轨、城乡居民养老保险出台虽然没有完全解决问题，但毕竟是一个进步。后续的脱贫攻坚也改善了很多农村老人的生活。我看到上面在左转，只是面临的形势过于复杂，既有外部的贸易战、新冠病毒战、边境摩擦和其它地区的热战，又有内部既得利益集团的百般阻挠，历史遗留问题很多，刀尖向内阻力很大，但毕竟在向前走。

所以我还怀有期待，希望我们的国家我们的社会能一天比一天好起来。

另外我也不仇视公务员群体，我只是仇视那些以权谋私、贪赃枉法的官老爷们。实际上现在的基层公务员虽然是从千军万马中优中选优，但大部分收入不高，工作还很辛苦。

归根结底，我要说的只是现行养老金制度不公平，2014年的并轨没有解决问题，所以这个制度还要改变。而且，随着人口老龄化和失业问题的加剧，养老金入不敷出，养老制度也不得不变。 然后也有读者评论2023年又一次深化并轨，我查了一下，确实比2014年深入一些，但是没解决农民老无所依的问题，所以还有待进一步的改革。

建言献策

最后就是有些朋友批评我只提出问题，不解决问题，这个我只能接受，因为两年前的我确实给不出解决方案。

好在前天我有了一个粗略的构想，就是全民基本生活保障，虽然实现难度很大，但还是有可行性的。简单讲就是给未就业的年轻人、失去就业能力的残疾人、老年人等无收入和低收入群体提供基本生活保障。

具体实现要抓两头，第一是核算开支，同时设法降低人民基本生活的成本，有廉租房、公办免费教育和公办免费医疗三板斧。第二是筹措资金，主要有税政改革和增发国债两条路，可以参考卢麒元和翟东升的理论。大方向是这样，想实施还要靠谱的数据测算作为制定政策的依据。当然最难的还是克服内外各行业利益集团的阻挠，这里就不展开了。